合(he)肥市蜀弘物業服務(wu)有限公司（簡稱(cheng)：蜀弘物業）成立于2012年(nian)2月7日，是(shi)合肥蜀山經濟(ji)開發(fa)區管(guan)(guan)委會下屬合肥蜀山高科園區發(fa)展有限公司(si)的全(quan)資子公司(si)，公司(si)目(mu)前承(cheng)接蜀山經濟(ji)開發(fa)區跨境電商監管(guan)(guan)區、辦公樓等物業(ye)管(guan)(guan)理項目(mu)。
蜀弘(hong)物業公司秉承“標準化運營、專業(ye)化服(fu)(fu)務、智(zhi)能化管(guan)理、規模化發(fa)展”的(de)經營理念(nian)，探(tan)索“物(wu)業(ye)服(fu)(fu)務+企業(ye)服(fu)(fu)務+屬地服(fu)(fu)務”的(de)服(fu)(fu)務模式，從(cong)業(ye)主需求(qiu)出(chu)發(fa)，堅持服(fu)(fu)務初心，樹(shu)立優(you)秀物(wu)業(ye)服(fu)(fu)務品牌。因工作需要，現面向社會公開(kai)招聘2名(ming)物(wu)業(ye)管(guan)家。具體如下(xia)：
一、基本原(yuan)則
堅持公(gong)開、平等、競爭、擇(ze)優(you)的原則。
二、招(zhao)聘崗位(wei)及要求
共計2名，詳見下表。
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三、招聘條件
（一）具有(you)中華人民共和(he)國(guo)國(guo)籍；
（二）熱愛社會主義，擁護黨的路線、方針、政策，遵(zun)紀(ji)守法、品行端(duan)正；
（三）具(ju)有良好的敬(jing)業(ye)精神和職業(ye)道德；
（四）具(ju)有正常(chang)履(lv)行職(zhi)責的身體(ti)條件；
（五）具備擬報考(kao)崗位(wei)所需的(de)其他資格條件；
年齡條件中(zhong)“30周(zhou)歲(sui)及(ji)以(yi)(yi)下”是指1990年1月1日以(yi)(yi)后出(chu)生，以(yi)(yi)有效居民身(shen)份證為準(zhun)，其它涉及(ji)年齡的以(yi)(yi)此類推；
崗位條件和要求中“專業”主要(yao)依據安徽省(sheng)2019年考(kao)試錄(lu)用公務(wu)員參考(kao)專業目錄(lu)。
考(kao)生所學專(zhuan)業(ye)以畢(bi)業(ye)證(zheng)(zheng)書專(zhuan)業(ye)為準，不(bu)可以憑專(zhuan)業(ye)（學業(ye)）證(zheng)(zheng)書、結(jie)業(ye)證(zheng)(zheng)書、輔修證(zheng)(zheng)書、畢(bi)業(ye)證(zheng)(zheng)書上(shang)(shang)的(de)輔修專(zhuan)業(ye)報考(kao)。畢(bi)業(ye)證(zheng)(zheng)書上(shang)(shang)專(zhuan)業(ye)后面帶(dai)括(kuo)號(hao)，只能(neng)代表(biao)所學內容有所涉及，不(bu)能(neng)認定為專(zhuan)業(ye)（教育部(bu)公布的(de)“專(zhuan)業指導目錄”中自帶括(kuo)號的(de)除外），考(kao)生(sheng)只能以括(kuo)號以外的(de)專(zhuan)業名稱報(bao)考(kao)相符(fu)合的(de)崗位(wei)。
考生須(xu)嚴格(ge)按照(zhao)招聘崗位要求的(de)(de)專(zhuan)(zhuan)業(ye)填報，如考生所學專(zhuan)(zhuan)業(ye)在教育部(bu)公布的(de)(de)專(zhuan)(zhuan)業(ye)（學科）指導目(mu)錄(lu)中未(wei)出現，且招聘崗位專(zhuan)(zhuan)業(ye)要求為“XX類”或(huo)“一級學(xue)(xue)科”及(ji)類似情形的，可由培(pei)養單位(wei)提供該(gai)專(zhuan)業人才培(pei)養方案(an)和(he)教學(xue)(xue)大綱，并證(zheng)明(ming)其相關性(xing)。
崗位條件和(he)要求中“大(da)專及以上”指的(de)是大專學(xue)歷及以上學(xue)歷的(de)人(ren)員；境外及國外學(xue)歷，須經國家教育(yu)部相(xiang)關部門學(xue)歷認證。
（六）具有下列(lie)情形(xing)之一的(de)，不得報考：
1、受過刑(xing)事(shi)處罰(fa)或者(zhe)治安管(guan)理(li)處罰(fa)的；
2、有較(jiao)為(wei)嚴重(zhong)的(de)(de)個(ge)人(ren)不良信用記錄的(de)(de)；
3、因違(wei)紀違(wei)規被開除、辭(ci)退、解聘的；
4、參加非法組(zu)織、邪教組(zu)織或從事其他危害國家安全活(huo)動的；
5、有(you)直系親屬在蜀(shu)山經開區管委會及下轄社區、村(cun)和下屬公(gong)司工作的；
6、未(wei)取得符(fu)合本(ben)公告所(suo)要求的學歷證(zheng)書的；
7、法律、法規(gui)規(gui)定的其他情形。
四、招聘程(cheng)序(xu)
（一）發布(bu)公告
2020年9月25日于(yu)北京外企(qi)人力(li)資源服務安(an)徽有限公司網(wang)站(zhan)（//www.fescoanhui.com/Job.aspx）等平臺發(fa)布招(zhao)聘信息。
（二）報名(ming)方式(shi)及時間
1、報(bao)(bao)名方式(shi)：在線報(bao)(bao)名//zhaokao.fescoanhui.com/index/
2、報名時間：2020年9月(yue)28日(ri)09:00-10月(yue)9日(ri)17:00(若投遞(di)情況不佳(jia)，可以適(shi)當延(yan)期，具體以公(gong)告為準)；
3、報(bao)名材料(liao)：在線報(bao)名，網上提交身份證掃(sao)描件(jian)1份、學歷證書(shu)學位證書(shu)掃(sao)描件(jian)各(ge)1份、教育部學歷電(dian)子注(zhu)冊備案表1份、崗位需求的其他證明材料(liao)掃(sao)描件(jian)等(deng)，進行(xing)報(bao)名、資(zi)格(ge)審核。
（三）資格審查
資格審查截止時(shi)間2020年10月(yue)14日(ri)下午17:00；由(you)北京外企人(ren)(ren)力資(zi)(zi)(zi)源服務安徽(hui)有限公司通過報(bao)名系統(tong)在線對(dui)報(bao)名人(ren)(ren)員進(jin)行資(zi)(zi)(zi)格(ge)審(shen)查(cha)(cha)，經資(zi)(zi)(zi)格(ge)審(shen)查(cha)(cha)合格(ge)人(ren)(ren)員，在招(zhao)考(kao)報(bao)名系統(tong)網(wang)上(shang)繳納筆試費(fei)；凡弄虛作假者或雖通過資(zi)(zi)(zi)格(ge)審(shen)查(cha)(cha)但實際與招(zhao)聘條件規定不符的(de)，一(yi)經查(cha)(cha)實，即取消考(kao)試、錄用資(zi)(zi)(zi)格(ge)。
（四）筆(bi)試
1、筆(bi)試費45元/科，考生在(zai)線(xian)繳(jiao)費，未(wei)按(an)時(shi)繳(jiao)費及(ji)繳(jiao)費后未(wei)參加筆(bi)試的人員取(qu)消其(qi)資格(ge)，筆(bi)試費繳(jiao)費成功后不可(ke)申(shen)請退款；筆(bi)試繳(jiao)費時(shi)間及(ji)具體通知，請及(ji)時(shi)關注北京外企人力資源(yuan)服(fu)務安(an)徽有限公(gong)司官網；
3、繳費成功的人員，將進入筆試(shi)環節。筆試(shi)科目為《綜合知識(shi)》，主要(yao)考察(cha)物業(ye)基礎知識(shi)、行政職(zhi)業(ye)能力測試(shi)、黨(dang)建與時事政治、公文基礎知識、計算(suan)機(ji)操作知識、法(fa)律(lv)法(fa)規等。滿分100分。筆試采取(qu)閉卷形(xing)式進行，不(bu)指定參考(kao)資(zi)料；
4、筆試成績于筆試結(jie)束后(hou)3個工作日在北(bei)京外企人力資源服務安徽有限公(gong)司官網(wang)上(shang)公(gong)示；
5、按筆試(shi)成(cheng)績(ji)從高到低，按1:10比例(li)確定入圍面(mian)試(shi)的人員。（若有(you)考生成(cheng)績(ji)相(xiang)同，一(yi)并進入下(xia)一(yi)環(huan)節）。
（五）面(mian)試
1、面試(shi)費(fei)80元。考(kao)生在線繳(jiao)費(fei)，未按(an)時繳(jiao)費(fei)及不(bu)(bu)能(neng)按(an)時參加面試(shi)的人員取消其資格，繳(jiao)費(fei)成功后不(bu)(bu)可申(shen)請退(tui)款(kuan)。
2、考生攜帶身份證與面(mian)試(shi)通(tong)知(zhi)書參加(jia)面(mian)試(shi)。具體面(mian)試(shi)通(tong)知(zhi)在北(bei)京外企人力資源服務安徽有限公(gong)司官(guan)網上發布。
（六(liu)）確定初選人(ren)員
筆(bi)試(shi)、面試(shi)成績(ji)按4：6比例(li)合成計(ji)(ji)算總成績(保留到小數點后兩(liang)位)，按所報考崗位計(ji)(ji)劃數1∶1的比例(li)，從(cong)高分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)確定初選(xuan)人員名單。若出現總成績并列的，以面試成績從(cong)高分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)決定取(qu)舍。
（七(qi)）體檢(jian)和政(zheng)審
對(dui)初選人員先進行(xing)(xing)體檢，后進行(xing)(xing)政(zheng)審考(kao)察。因(yin)個人放棄(qi)或體檢、考(kao)察不合格造成崗位空缺(que)，按合成總成績從高分到(dao)低分依次(ci)等額(e)遞(di)補。
體檢合格考(kao)生(sheng)于規定的(de)時間內(nei)提供(gong)政治考(kao)察材料，具(ju)體如下(xia)：
1、戶籍(ji)所在(zai)地派出所出具的無(wu)違法犯(fan)罪證明。
2、無不(bu)良信用記錄證明（個人前往(wang)中(zhong)國人民銀行辦理）。
3、現實(shi)表(biao)現材料（應屆(jie)生由(you)學(xue)校(xiao)提供，歷屆(jie)生尚未工(gong)作的(de)由(you)常住地社居委提供，已工(gong)作的(de)由(you)最后一次參加工(gong)作的(de)單(dan)位提供），內(nei)容必須包括(kuo)：（1）有(you)無因違(wei)紀違(wei)規被開除、辭退(tui)、解聘情況；（2）有(you)無參加非法組(zu)織、邪(xie)教組(zu)織或從(cong)事其他危害國家安全活動(dong)情況。
政(zheng)治考(kao)察主要強(qiang)調考(kao)生本人思想進步、品(pin)德優良、作風正派(pai)，有較(jiao)強(qiang)的組織紀律性(xing)和法制觀念。有下列情(qing)形之一的，屬不合(he)格：
1、有反對四項基(ji)本原則言行的(de)；
2、有流(liu)氓、偷竊等不(bu)良行(xing)為，道德品質不(bu)好的(de)；
3、有犯罪嫌疑尚未(wei)查(cha)清的(de)；
4、直(zhi)系血(xue)親中或對本人有較大影響的旁系血(xue)親中有被判處死刑或者正在服(fu)刑的。
初選(xuan)人員(yuan)需提供(gong)戶籍所在地公安(an)機關出具(ju)的《無犯(fan)罪記(ji)錄證明(ming)》，需我司(si)提供(gong)介(jie)紹信的，可前往北京外企人力資源(yuan)服務安(an)徽有限公司(si)領取(qu)。
（八）公示(shi)
體(ti)檢和政審(shen)合格人員(yuan)，在(zai)北京外企人力(li)資源服務(wu)安(an)徽有限(xian)公司官網上公示(shi)，公示(shi)無異議者被確定(ding)為本次公開招聘的(de)錄用人員(yuan)。
（九(jiu)）上崗時間：
待定。
五、聘用與管理(li)
（一）確(que)定為(wei)錄用(yong)人員后，與用(yong)人單(dan)位(wei)直(zhi)接簽訂勞動合同(tong)，試(shi)用期6個(ge)月，試用(yong)期滿經考核合格(ge)后予(yu)以正式聘用(yong)；
（二）聘(pin)用人員應在規(gui)定的(de)時間內報到，未按(an)時報到，視為自動放(fang)棄；
（三）在(zai)錄取(qu)后因個人放棄(qi)、工作不勝任(ren)等原因造成崗位(wei)空(kong)缺或(huo)解除勞(lao)動合同的，可按(an)合成總成績從高分到低分依(yi)次等額(e)遞(di)補，遞(di)補截止時(shi)間為(wei)2020年(nian)12月(yue)31日。
六(liu)、其他事項
（一）為保證考(kao)(kao)生身體健康(kang)，根據新冠肺炎疫情防控要求，考(kao)(kao)生筆試、面試，應(ying)當主(zhu)動(dong)出示(shi)安徽省電子健康(kang)通行碼(ma)(ma)（綠(lv)碼(ma)(ma)），并(bing)按要求主(zhu)動(dong)接受體溫測量。持(chi)非(fei)綠(lv)碼(ma)(ma)的考(kao)(kao)生，須(xu)提(ti)供筆試前14天內(nei)在我省檢(jian)測(ce)機(ji)構(gou)2次(ci)間隔24小時(shi)以(yi)(yi)(yi)上的(de)核酸(suan)檢(jian)測(ce)陰性報(bao)告(gao)(gao)，其(qi)中1次(ci)為(wei)考(kao)前(qian)48小時(shi)內(nei)的(de)核酸(suan)檢(jian)測(ce)陰性報(bao)告(gao)(gao)；開(kai)考(kao)前(qian)14天內(nei)有發熱、咳嗽等癥狀(zhuang)(zhuang)的(de)，須(xu)提供(gong)縣級(ji)以(yi)(yi)(yi)上醫療機(ji)構(gou)出具的(de)診斷(duan)證(zheng)明和考(kao)前(qian)48小時(shi)內(nei)的(de)核酸(suan)檢(jian)測(ce)陰性報(bao)告(gao)(gao)。無法(fa)提供(gong)健康(kang)證(zheng)明的(de)，以(yi)(yi)(yi)及(ji)經現場衛生防疫專(zhuan)業人員確(que)認有可疑(yi)癥狀(zhuang)(zhuang)（體溫(wen)37.3℃及(ji)以(yi)(yi)(yi)上，出現持續干(gan)咳、乏力、呼吸困(kun)難等癥狀(zhuang)(zhuang)）的(de)考(kao)生，不得進入(ru)考(kao)場。考(kao)生需自備一次(ci)性使(shi)用(yong)醫用(yong)口(kou)罩或醫用(yong)外科口(kou)罩，除核驗考(kao)生身份時(shi)按要(yao)求及(ji)時(shi)摘戴(dai)口(kou)罩外，進入(ru)考(kao)點(dian)、參(can)加考(kao)試(shi)應當全程佩(pei)戴(dai)口(kou)罩。對(dui)于瞞報(bao)、虛(xu)報(bao)個人旅居史和健康(kang)癥狀(zhuang)(zhuang)的(de)，涉(she)及(ji)違反法(fa)律、法(fa)規的(de)，由(you)有關(guan)部門依法(fa)給予(yu)處罰。具體要(yao)求以(yi)(yi)(yi)筆試(shi)通知(zhi)為(wei)準。
（二）應聘人(ren)(ren)員(yuan)在(zai)報考(kao)期間，應仔細(xi)閱(yue)讀本公(gong)告(gao)，及時查(cha)看關(guan)注(zhu)北京(jing)外企人(ren)(ren)力(li)資源服(fu)務安徽有限公(gong)司（//www.fescoanhui.com/Job.aspx）發布的(de)最新信息和公(gong)告，保持通訊暢通有效，因(yin)本人原因(yin)錯過重要信息而影(ying)響(xiang)考(kao)試聘用(yong)的(de)，責任自負。
（三）本(ben)次(ci)考試(shi)不(bu)指定考試(shi)輔(fu)導(dao)用書，不(bu)舉(ju)辦也不(bu)委托任何機構舉(ju)辦考試(shi)輔(fu)導(dao)培訓班(ban)。社會上出(chu)現任何名義(yi)舉(ju)辦的輔(fu)導(dao)班(ban)、輔(fu)導(dao)網站等，均(jun)與招錄機關無(wu)關。
（四）咨詢電(dian)話：
咨詢電(dian)話(hua)請在工作日（上(shang)午9:00-12:00、下午13:00-17:30）撥打(da)。
（五）本次招錄(lu)解釋權(quan)由(you)招錄(lu)考務組負責。
北京外企人力資源服務安徽有限公司
2020年9月25日
外企(qi)德科安徽(hui)
代跑腿(tui)
智能(neng)客服(fu)
螞Y兼職
